‘CILFI HRMS’ – A Free Salary, Attendance and Advance Management App for SMEs.
Some of the names people use in different regions where Cilfi Attendance HRMS Management app can be used :
Employee Self Attendance
Biometric Attendance System
Salary Management App
Attendance Management App
Employee Time Tracking
Employee Advance Management
Location based attendance app
Payroll Management Software
Time and Attendance
Payroll Software
Advance Management
Overtime Management
Employee Attendance with Selfie
Time Tracking App
Time Office
Salary App
Employee Time Keeping
Now forget old methods to collect attendance like attendance registers, punch cards and biometric machines. Cilfi provides you unique employee and owner friendly attendance app or Payroll management app at you finger tips.
Cilfi empowers you to track employee's attendance, working hours and generate salary right from your mobile device.
Advantages of Cilfi
- Mobile First approach
- Configurable Attendance and Salary Rules
- All important key features of Salary generation are taken in account like:
Attendance
Leaves
Shift Management
Overtime
Piece Rated Salary
Late Punches
Penalties
Loans and Advances
-Ever growing, Configurable and customizable solution for efficient attendance Management and Payroll processing for all kinds of business.
-Mobile first Automation to make payroll process paperless.
Few Salient Features:
Maintain Employee Records
- You keep employee's information like Name, Mobile No, Email, Employee id, DOJ, DOB, Shift Details and Designation in Cilfi.
Attendance from Employees’ Mobile (with Location and Selfie)
- Allow employees to mark attendance from mobile devices. This is location-based geo fenced with Selfie option.
- In case you don’t wish to share attendance marking with employees, Alternatively Owner or Supervisor can also mark Attendance for the employees from single location
Apply Attendance Rules
- Allow employees to punch from mobile devices and system will auto calculate total working hours, Status, Penalties, Extra hours, Overtime hours etc.
Location Tracking for Field Staff
- You may opt for the feature of real time tracking of field staff in working hours. Same is location-based tracking of field staff.
Break Marking
- Owner can also mark multiple breaks that an employee might be taking in a day, any personal break time is excluded from total attendance.
Shift and Week Offs Calendar
- You can also set Shift time, Working days, half day and week off as per your companies’ policy
Advances and Loans
- You may manage Employees Salary advances and loans given, You can make the entry of loans at the time of disbursing loans and recovery would be taken in affect at the time of Salary generation or on based of EMI defined for the loan
Dynamic and Detailed Reporting
You may fetch various reports from the system
Monthly view of employees
Attendance Report
Salary Report
Overtime Report
Advance Ledger
Quantity based or Pieced Rated salary
Configurable Rules
Based on your organization request you may capture attendance in various ways:
Employee Self Marking
Single Punch
In and Out Punch
Direct Admin time Punch
Detailed time Punch
Status based Punch
Overtime Punch
Quantity Based Punch
Daily Entry
Monthly Entry
Retire your biometric machines and attendance registers for preparing salary today.
In case you have any custom requirement or suggestion for HRMS related product feel free to reach us at www.cilfi.com or at our help desk support +91-9810615613
«CILFI HRMS» - Une application gratuite de gestion des salaires, des présences et des avances pour les PME.
Certains des noms que les gens utilisent dans différentes régions où l'application Cilfi Attendance HRMS Management peut être utilisée:
Auto-assistance des employés
Système d'assistance biométrique
Application de gestion des salaires
Application de gestion des présences
Suivi du temps des employés
Gestion d'avance des employés
Application de présence basée sur la localisation
Logiciel de gestion de la paie
Temps et présence
Logiciel de paie
Gestion avancée
Gestion des heures supplémentaires
Présence des employés avec Selfie
Application de suivi du temps
Bureau du temps
App Salaire
Maintien du temps des employés
Oubliez maintenant les anciennes méthodes de collecte de présence comme les registres de présence, les cartes perforées et les machines biométriques. Cilfi vous offre une application unique de présence conviviale pour les employés et les propriétaires ou une application de gestion de la paie à portée de main.
Cilfi vous permet de suivre la présence des employés, les heures de travail et de générer un salaire directement depuis votre appareil mobile.
Avantages de Cilfi
- Approche Mobile First
- Règles de présence et de salaire configurables
- Toutes les caractéristiques clés importantes de la génération de salaire sont prises en compte comme:
Présence
Feuilles
Gestion des équipes
Heures supplémentaires
Salaire évalué à la pièce
Poinçons tardifs
Sanctions
Prêts et avances
-Solution croissante, configurable et personnalisable pour une gestion efficace des présences et un traitement de la paie pour tous les types d'entreprises.
-Mobile première automatisation pour rendre le processus de paie sans papier.
Quelques caractéristiques saillantes:
Gérer les dossiers des employés
- Vous conservez les informations de l'employé comme le nom, le numéro de mobile, l'e-mail, l'ID de l'employé, le DOJ, le DOB, les détails du poste et la désignation dans Cilfi.
Présence depuis le mobile des employés (avec emplacement et selfie)
- Permettre aux employés de marquer la présence à partir d'appareils mobiles. Il s'agit d'une géolocalisation basée sur l'emplacement avec l'option Selfie.
- Si vous ne souhaitez pas partager le marquage de présence avec les employés, le propriétaire ou le superviseur peut également marquer la présence des employés à partir d'un seul emplacement.
Appliquer les règles de présence
- Permettre aux employés de poinçonner à partir d'appareils mobiles et le système calculera automatiquement le nombre total d'heures de travail, le statut, les pénalités, les heures supplémentaires, les heures supplémentaires, etc.
Suivi de l'emplacement du personnel de terrain
- Vous pouvez opter pour la fonction de suivi en temps réel du personnel de terrain pendant les heures de travail. Il en va de même pour le suivi localisé du personnel sur le terrain.
Marquage de rupture
- Le propriétaire peut également marquer plusieurs pauses qu'un employé pourrait prendre dans une journée, toute pause personnelle est exclue de la fréquentation totale.
Calendrier des quarts et des congés hebdomadaires
- Vous pouvez également définir le temps de travail, les jours ouvrables, la demi-journée et la semaine de congé selon la politique de votre entreprise
Avances et prêts
- Vous pouvez gérer les avances de salaire et les prêts accordés aux employés, vous pouvez effectuer la saisie des prêts au moment du décaissement des prêts et le recouvrement serait pris en compte au moment de la génération du salaire ou sur la base de l'EMI défini pour le prêt
Rapports dynamiques et détaillés
Vous pouvez récupérer divers rapports du système
Vue mensuelle des employés
Rapport de présence
Rapport de salaire
Rapport d'heures supplémentaires
Livre avancé
Salaire basé sur la quantité ou évalué par morceaux
Règles configurables
En fonction de la demande de votre organisation, vous pouvez capturer la participation de différentes manières:
Auto-marquage des employés
Poinçon unique
Punch d'entrée et de sortie
Poinçon direct de l'administration
Heure détaillée Punch
Punch basé sur le statut
Heures supplémentaires
Perforation basée sur la quantité
Entrée quotidienne
Entrée mensuelle
Retirez vos machines biométriques et vos registres de présence pour préparer votre salaire dès aujourd'hui.
Dans le cas où vous avez des exigences ou des suggestions personnalisées pour un produit lié au SGRH, n'hésitez pas à nous contacter à www.cilfi.com ou à notre service d'assistance + 91-9810615613